岗位职责：

1. 依照年度知识产权工作计划实施相关工作，确保计划达成；

2. 督促研发人员及时提交专利、软著初稿，并对其提出修改意见；

3. 根据公司专利奖励制度，为获得专利/软著的撰写人员申请奖励；及时更新知识产权奖励的统计数据；

4. 调研员工知识产权培训需求，制作课件并组织实施培训；

5. 及时、准确、搜集政府关于知识产权的优惠、扶持、资助政策，并上报公司领导决策；

6. 负责落实政府对知识产权示范企业的各项工作要求；

7. 协助公司建立和完善知识产权管理制度与流程，并落实相关要求；

8. 负责公司知识产权的申报维护工作，与专利、软件著作权代理机构进行协调和沟通；

9. 组织和建立知识产权档案管理工作，落实借阅手续流程；

10. 负责与国家专利、软著管理部门的材料提交、补充和衔接工作；

11. 完成上级安排的其他工作。

任职要求：

1. 硕士及以上学历，理工科、生物工程等相关专业，5年以上专利代理机构或企业知识产权部相关工作经验。持有专利代理师资格证和律师从业资格证优先考虑；

2. 熟悉《专利法》、《专利法实施细则》和《专利法实施细则》；

3. 了解《商标法》、《著作权法》和《计算机软件保护条例》；

4. 掌握权利要求书、说明书、意见陈述书等的撰写方法；

5. 高度的敬业精神，抗压能力强，具有良好的职业道德、创新精神和合作意识；

6. 具有较强的沟通、协调能力；

7. 熟练操作办公软件。